Информация о конкурсе на замещение вакантной должности начальник отдела информатизации и связи Пятого арбитражного апелляционного суда.

Информация о конкурсе на замещение вакантной должности начальник отдела информатизации и связи Пятого арбитражного апелляционного суда.

В соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Пятый арбитражный апелляционный суд объявляет о проведении конкурса на замещение должности начальник отдела информатизации и связи (далее – начальник отдела).

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

К участию в конкурсе допускаются лица, имеющие высшее профессиональное образование по специальностям: Информационные системы и технологии или Телекоммуникации,  Сети связи и системы коммутации, Автоматизированные системы обработки информации и управления, Прикладная математика и информатика или иное образование, соответствующее деятельности отдела информатизации и связи. И не менее четырех лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее пяти лет стажа работы по специальности.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и её прохождения.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Пятый арбитражный апелляционный суд:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии размером 30 х 40 мм;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные кадровыми службами по месту работы (службы), неработающие граждане представляют также подлинник трудовой книжки;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные кадровыми службами по месту работы (службы), а в случае предоставления незаверенных копий также подлинники этих документов;

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (по форме № 001-ГС\у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н);

е) копию и подлинник страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые;

ж) копию и подлинник свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

з) копии и подлинники документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

и) справки о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (по формам, утвержденным Указами Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 года № 559 и от 6 июня 2013 года № 546).

Гражданский служащий аппарата Пятого арбитражного апелляционного суда, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя Председателя Пятого арбитражного апелляционного суда.

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя Председателя Пятого арбитражного апелляционного суда и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии размером 30×40 мм.

Заявления и документы принимаются по рабочим дням с 10.00 до 17.00 (в пятницу с 10.00 до 16.00) по адресу: 690001 Владивосток, ул. Светланская, 115, каб. 202, 2 этаж.

Последний день приема документов – 21 февраля 2014 г. Заявления и документы, поступившие после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.

Должность начальник отдела относится к главной группе должностей категории «руководители».

Основные обязанности начальника отдела: организовать процесс информатизации деятельности суда; организовать техническое оснащение рабочих мест сотрудников суда и создание безопасных рабочих мест для пользования персональными компьютерами, копировальной техникой и другими устройствами; организовать деятельность отдела, руководство сотрудниками отдела, распределение обязанностей между ними; организовать обеспечение работников суда необходимым для работы программным обеспечением, пополнением правовых баз, АИС «Судопроизводство»; организовать сервисное обслуживание компьютерной, периферийной, копировально-множительной техники и другого активного и пассивного оборудования компьютерной сети; организовать инструктирование пользователей ПК при модернизации или обновлении устанавливаемого программного обеспечения; организовать техническое сопровождение используемых специализированных баз данных, почтового программного обеспечения и справочных правовых систем;  организовать контроль за состоянием сайта суда в сети Интернет и его пополнение;  организовать подготовку технических заданий на техническое обслуживание, поставку вычислительной техники и расходных материалов к ней; участвовать в заключении договоров на техническое обслуживание, поставку вычислительной техники и расходных материалов к ней.

 Начальник отдела:

           должен знать Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, а также служебные документы, регулирующие соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей начальника отдела; основы управления и организации труда; порядок прохождения государственной гражданской службы; нормы делового общения; правовые аспекты в области информационно-коммуникационных технологий (далее – ИКТ); программные документы и приоритеты государственной политики в области ИКТ; аппаратное и программное обеспечение; возможности и особенности применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общие вопросы в области обеспечения информационной безопасности; порядок работы со служебной и секретной информацией; правила охраны труда и пожарной безопасности;

 иметь навыки работы в сфере руководства структурным подразделением; оперативного принятия и реализации управленческих решений; ведения деловых переговоров; публичного выступления; взаимодействия с органами государственной власти Российской Федерации, иными федеральными государственными органами, органами государственной власти субъектов Российской Федерации, органами местного самоуправления; нормотворческой деятельности; работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике; планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; стимулирования достижения результатов; учета мнения коллег и подчиненных; подбора и расстановки кадров; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ; управления электронной почтой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; систематического повышения профессиональных знаний; редактирования документации на высоком стилистическом уровне; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

Конкурс  на замещение вакантной должности начальника отдела предполагается провести в марте 2014 года в Пятом арбитражном апелляционном суде, расположенном по адресу: Владивосток, Светланская, 115. О дате и времени проведения конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено не позднее, чем за 15 дней.

Оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных ими документов и индивидуального собеседования.

Контактные телефоны: (8-432) 221-09-17, т/ф (8-432) 221-09-16.

Опубликовано: 31.01.2014 06:06 Обновлено: 27.05.2023 21:59